中国联通2026暑期实习:4.4K月薪换转正直通卡值不值?
深度解读中国联通2026暑期实习项目,分析4.4K月薪背后的转正机会、户口指标优势及核心技术岗门槛。对比互联网大厂薪资,帮助应届生判断央企“直通卡”是否值得投递。
发布日期:2026年2月6日
报名时间:2026年2月6日—2月14日17:30
因工作需要,江西省医疗健康投资集团有限公司(以下简称“江西医投”)所属三家企业面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
本次招聘共涉及以下三家企业,合计 8个岗位,计划招聘8人:
具体岗位名称、人数、职责、任职资格等详见《岗位需求表》(附件1)。
统一以 2025年11月30日 为基准日:
招聘按以下流程组织实施:
报名 → 资格审查 → 笔试 → 面试 → 确定拟考察人选 → 体检 → 考察(背景调查) → 集体讨论决定 → 公示 → 办理入职
xkjs2024@163.com分为笔试与面试两轮,均由具备资质的第三方机构组织实施。
| 环节 | 内容说明 |
|---|---|
| 笔试 | 考查岗位所需基础知识与专业知识;委托第三方命题、阅卷、出具成绩 |
| 面试 | 按笔试成绩由高到低,以 1:3比例 确定入围人选;重点考察专业知识、理解应变、沟通表达、组织协调、综合分析等能力 |
| 综合成绩计算 | 笔试成绩 × 30% + 面试成绩 × 70%(四舍五入保留两位小数);成绩相同时,以面试成绩高者优先 |
因自动放弃、体检/考察不合格、公示影响录用等原因出现空缺时,按综合成绩从高到低依次递补(须重新履行体检、考察、公示程序);是否递补由岗位所属主体研究决定。
注:笔试、面试具体时间及地点另行通知;未通过资格审查或未入围面试者不再单独通知。
严格遵守国有企业任职回避相关规定:
薪酬待遇按各所属企业现行薪酬管理制度执行,依法缴纳“五险一金”,享受国家及企业规定的相关福利。
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*本公告最终解释权归江西省医疗健康投资集团有限公司所有。*

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