标题：科锐国际 2027 校园招聘｜理工科专属岗位模块加载中......
作者：科锐国际招聘
发布日期：2026-10-21

🔍 招聘概览

科锐国际2027届校园招聘正式启动！本次校招特别推出“理工科专属岗位模块”，聚焦技术驱动型人才需求，面向2027届本科、硕士、博士应届毕业生开放。

🎯 招聘对象

• 毕业时间：2027年1月—2027年12月毕业的海内外高校应届毕业生
• 专业方向：计算机科学与技术、软件工程、人工智能、大数据、电子信息、自动化、数学、统计学、物理、化学、生物技术、机械工程、材料科学等理工类相关专业

💼 开放岗位（理工科方向）

1. 技术类岗位

• 算法工程师（机器学习/自然语言处理/计算机视觉）
• 大数据开发工程师
• 后端开发工程师（Java/Python/Go）
• 前端开发工程师
• 测试开发工程师
• 信息安全工程师
• AI产品助理

2. 解决方案与咨询类

• 数字化转型顾问（技术背景优先）
• HR SaaS解决方案助理
• 智能招聘系统实施工程师

3. 研究与创新类

• 人力资源科技研究员（HR Tech方向）
• 人才数据分析助理
• AIGC应用研究助理

🌟 岗位要求（共性）

• 扎实的理工科专业基础，具备良好的逻辑思维与问题解决能力；
• 熟悉至少一门主流编程语言或数据分析工具（如Python、SQL、R、TensorFlow/PyTorch等）；
• 对人力资源科技（HR Tech）、企业服务、SaaS平台、AI应用等领域有热情或项目/实习经验者优先；
• 具备较强的学习能力、沟通协作意识及抗压能力；
• 英语能力良好，能熟练阅读英文技术文档者加分。

🌈 我们提供

• 成长体系：导师制 + 专业培训 + 跨部门轮岗 + 技术/产品双通道发展路径
• 创新环境：参与AI+HR前沿项目，接触千万级真实人才数据与智能系统
• 多元福利：六险一金、年度体检、带薪年假、弹性办公、节日福利、员工俱乐部、落户支持（符合条件者）
• 校招专属激励：签约奖金、暑期实习转正绿色通道、顶尖院校专项计划

📅 关键时间点

• 网申开启：2026年10月21日
• 空中宣讲会：2026年10月下旬起（关注“科锐国际招聘”公众号获取直播安排）
• 简历投递截止：2027年3月31日（部分岗位招满即止）
• 笔试/面试安排：网申后1–2周内陆续启动

📲 如何投递？

✅ 方式一：登录官网校招主页
👉 https://campus.careerintl.com

✅ 方式二：关注微信公众号【科锐国际招聘】→ 底部菜单【加入我们】→ 【校园招聘】

✅ 方式三：扫描官方校招海报二维码（详见后续推送）

📌 *注：本公告为“理工科专属模块”预热发布，更多岗位详情、业务介绍及校友故事将持续更新，请持续关注官方渠道。*
📩 咨询邮箱：campus@careerintl.com（邮件主题请注明【2027校招-姓名-学校-岗位】）

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